Werkstudent:in HR Management
Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Student:innen und Absolvent:innen. Mehr als 1.400 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen – und deine Karriere gleich mit.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für eine Werkstudententätigkeit (w/m/d), auf 20h/Woche, für mindestens 14 Monate bei der DB InfraGO AG am Standort Dresden.
Deine Aufgaben:
- Du unterstützt unser HR-Team bei allen anfallenden administrativen Tätigkeiten des operativen Personalmanagements
- Durch die Tätigkeit bekommst du einen breiten Einblick in unsere HR-Themen wie die Pflege von Mitarbeiterdaten, arbeitsrechtliche Themen, Vertragsanforderungen sowie Einstellungsprozesse neuer Kolleg:innen usw.
- Du wirst in aktuellen HR-Projekten eingebunden und bist an der konzeptionellen und organisatorischen Vorbereitung beteiligt
- Die Unterstützung bei der Einstellung von neuen Mitarbeiter:innen gehört ebenso zu deinem Aufgabenbereich
Dein Profil:
- Du befindest dich mindestens, im 2. Semester, im Bachelor- oder Masterstudium der BWL, Personalwirtschaft, (HR-)Marketing oder in einem vergleichbaren Studiengang
- Idealerweise bringst du bereits praktische Erfahrungen im Personalbereich mit
- Dich zeichnen eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Genauigkeit, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen aus
- Ein sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen ist für dich selbstverständlich
Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Steckbrief
Stellenbezeichnung:
Werkstudent:in HR Management
Unternehmen:
DB InfraGO AG
Standort:
Dresden
Berufsgruppe:
Personal
Vertragsart:
Teilzeit / Befristet
Eintrittsdatum:
01.08.2025
Nummer:
525090
Werkstudent:in HR Management
Wir bieten
- Auch privat sollst du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit deiner Familie oder Freunden.
- Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft dir konzernweit hilfreiche Kontakte.
- Dein Team arbeitet dich ein, begleitet dich und sorgt mit gezieltem Feedback für deine persönliche Weiterentwicklung.
- Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen – das wirst du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten.
Fragen?
Wir helfen gern weiter
Unsere Recruiter stehen Dir zur Verfügung, um Fragen zu dieser Stelle zu beantworten.
Team Recruiting
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Stellenbezeichnung:
Werkstudent:in HR Management
Unternehmen:
DB InfraGO AG
Standort:
Dresden
Berufsgruppe:
Personal
Eintrittsdatum:
01.08.2025
Nummer:
525090
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet.
Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Bewirb dich jetzt online auf diese Ausschreibung. Deine vollständige Bewerbung enthält: Lebenslauf, Notenübersichten (Abitur und Studium), Praktikumszeugnisse sowie eine Angabe zum gewünschten Zeitraum. Handelt es sich um ein Pflichtpraktikum, dann ergänze deine Unterlagen bitte durch den entsprechenden Nachweis. Für die Berücksichtigung deiner Bewerbung benötigen wir auch eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung.
Es besteht die Möglichkeit, nach deinem Praktikum eine Abschlussarbeit zu verfassen, oder dein Praktikum durch eine Werkstudententätigkeit zu verlängern.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.